基金主管大面积变更 离职潮提前到来

  过完春节一般都是基金主管 离职的高峰时期,不少人会在领完年终奖后选择跳槽。而本年 基金主管 的离职潮似乎有些提前。

  1月以来,基金主管 变更的数量显着 增多。数据显示,截至1月29日,现已 有367份变更基金主管 的布告 。其间 有部分是增聘或者内部转岗,还有部分是基金主管 因个人原因离职。

  在离职的基金主管 中,有部分基金主管 在2018年未能取得优秀的基金业绩。中融基金的基金主管 孔学兵在2019年1月28日卸任了他管理的中融核心成长 和中融物联网主题、中融竞争优势三只基金。

基金主管大面积变更 离职潮提前到来

      这三只基金近一年的收益率均在-30%左右,其间 中融核心在2018年更是亏本 了38%。2019年1月,孔学兵管理的三只基金陆续增聘了新的基金主管 。中融竞争优势新聘了柯海东为基金主管 ;中融核心成长 增聘了金拓为基金主管 ,融物联网主题混合基金则是由吴刚接手。

  与中融基金类似的还有东方基金的王晓伟,1月3日,东方基金布告 称,王晓伟卸任东方主题精选基金主管 ,该基金现在 最新的基金净值仅有0.5049元,亏本 近一半。王晓伟管理该基金期间的业绩为-41.25%。

  长城基金旗下的长城业板指数增强发起式基金则是因为 基金转型而替换 了基金主管 。这只基金原本是一只混合型基金,后转型为了业板指数增强基金。本来 是基金主管 是赵波和张捷。2019年1月30日,该基金布告 ,基金主管 变更为雷俊一人管理。雷俊此前在南边 基金任职多年,2017年加入长城基金一直负责量化与指数投资。

  1月30日,泰达宏利基金旗下的多只基金都进行了基金主管 调整。基金主管 杨超因为个人原因离职,卸任了泰达宏利量化股票、泰达宏利新丝路混合、泰达宏利业绩股票、泰达宏利沪深300指数增强、泰达宏利品质日子 、泰达宏利集利债券等多只基金。在同一天,泰达宏利也有一名新任基金主管 上任,泰达宏利活期友钱银 基金增聘了丁宇佳为基金主管 。

  从2019年1月份公布的基金主管 变更状况 来看,部分是因为 基金主管 业绩体现 欠安 离职,替换 了新的基金主管 ,也有部分是新人基金主管 上岗开始管理基金,还有一些公司是内部转岗,基金主管 进行了调整。业管家 士向蓝鲸财经表明 :“每一年 年初都是业内离职的高峰期,上一年 不少基金体现 欠安 也是本年 离职率增高的一大原因。”

  (文章来历 :蓝鲸财经)